Resumen del programa
El programa aborda los desafíos clásicos de la dirección de personas, agregando las corrientes y problemáticas de la realidad contemporánea, que impactan directamente en las estrategias, políticas y procesos relacionados con la dirección de personas. Adicionalmente, el recoge dos fenómenos que no sólo tienen un carácter de vigencia temporal, sino que se proyectan como tendencias que prometen instalarse en las estructuras sociales, así como en los ámbitos organizacionales y empresariales: “revolución tecnológica” y “procesos de transformación social.
Categoría
Ciencias Económicas y Empresariales
Idioma
Título
Sin especificar
Objetivos del Programa
- El Magíster en Dirección de Personas de la Universidad de los Andes en Santiago de Chile tiene como objetivo principal formar profesionales capaces de tomar decisiones basadas en la ética directiva, el gobierno corporativo y la responsabilidad social de las organizaciones, reconociendo el valor estratégico de las personas. El programa busca vincular las estrategias y procesos de dirección de personas con el desempeño de las áreas funcionales y los resultados de la empresa, impulsar la cocreación de culturas organizacionales basadas en la colaboración, la diversidad y el trabajo en equipo, y evaluar y liderar proyectos de innovación, gestión del cambio y transformación digital en materia de dirección de personas.
Fecha de Admisión
No especificado
Detalles del Programa
Fecha de Admisión
No especificado
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Acerca de la institución
Universidad de los Andes Santiago de Chile
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